Sicredi
Vaga de emprego para Jovem Aprendiz – Sapezal/MT em Sapezal na empresa Sicredi em Sapezal
Descrição da vaga
JOB DESCRIPTION
Somos humanos. Entendemos a diversidade e a inclusão como fundamentais para o desenvolvimento da sociedade. Por isso, procuramos ser cada vez mais diversos. Para que mais pessoas possam ter orgulho do que fazemos juntos!
RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS
Apoiar nas atividades de rotinas administrativas e de atendimento, prestando o suporte necessário à agência e/ou Sede Administrativa.
REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS
Possuir entre 14 e 24 anos;
Não ter trabalhado com carteira assinada anteriormente;
Prazo de contrato no máximo de 2 anos;
Carga horária de 30 horas semanais;
Cursar o ensino médio, ou já ter concluído essa etapa escolar;
Residir no mesmo município ou próximo à unidade de inscrição.
ADDITIONAL INFORMATION
Vale Alimentação: disponibilizamos de um crédito para que você possa comprar o seu alimento e aproveitar do seu jeito;
Seguro de Vida: um cuidado a mais que também pode ser acionado em casos de Doenças Graves e Auxílio Funeral, aquela ajuda na hora que mais precisamos;
Feliz Aniversário: para o colaborador aproveitar um dia do seu jeito, é um benefício concedido no mês do aniversário do colaborador, uma folga no dia do aniversário do colaborador (data essa caindo em dias úteis) ou um crédito no cartão para utilizar como queira se presentear (para datas de aniversário que caiam em feriados ou finais de semana);
Gympass: o(a) estagiário(a) terá acesso após 1 mês de casa, a academias físicas e aulas de Yoga, Meditação e Funcional ao vivo, um benefício completo para o seu Bem Estar;
Uniformes: pensando também no conforto e no fortalecimento da nossa marca, a Cooperativa disponibiliza uniformes para todos os(as) nossos(as) jovens aprendizes (Camisa Polo com identificação de Jovem Aprendiz e crachá);
Ginástica Laboral: é proporcionado momentos de alongamento durante o horário de trabalho, a fim de melhorar a saúde dos colaboradores e evitar lesões pelo esforço diário, e com isso busca incentivar que os colaboradores pratiquem e criem esse hábito diário.
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