Vaga de Jovem Aprendiz em Palhoça na empresa Cresol Oficial

Descrição da vaga

Estamos em busca de um Jovem Aprendiz para somar no nosso time Buscamos profissionais com propósito, que sonham grande e que acreditam na força da Cooperação Nossa cultura é focada em um ambiente inclusivo, diverso e colaborativo, permitindo que as pessoas possam ser elas mesmas Juntos, construímos valores que são aplicados em nosso dia a dia, no relacionamento com cada cooperado, com o compromisso de tornar a Cresol cada vez mais forte Vem ser Cresol você também Responsabilidades e atribuições – Realizar as atividades administrativas de apoio. Requisitos e qualificações – Cursando ensino superior em Administração, Ciências Contábeis, ou áreas correlatas; – Residir na região de Águas Mornas – SC. Informações adicionais Benefícios: – Vale Transporte: – com ele garantimos condições de ir e vir de casa para o trabalho por meio do sistema de transporte coletivo público; – Vale Alimentação e/ou Refeição – para comprar seu alimento e aproveitar do seu jeito; – Seguro de Vida – um cuidado a mais que também pode ser acionado em casos de Doenças Graves e Auxílio Funeral, aquela ajuda na hora que mais precisamos; – Plano de Saúde – a mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador, estamos sempre juntos; – Auxílio Pós-Graduação – a Cresol acredita e investe no desenvolvimento dos seus colaboradores; – Previdência Privada – a Cresol se preocupa com seu futuro; – PPR (Programa de Participação nos Resultados) – conquistamos juntos e celebramos juntos; – Cartão Natal – a Cresol fornece um cartão no Natal no final do ano, assim a ceia é do jeito que o colaborador gosta; – Adicional por tempo de serviço – porque nosso desejo é que o colaborador faça sua carreira na Cresol; – Auxílio Creche – a Cresol cuida também do bem estar dos filhos dos colaboradores; – Licenças estendidas – a Cresol possui licença maternidade e paternidade estendidas, para aproveitar ao máximo esse momento; – Auxílio casamento – a Cresol apoia o casamento e celebra esse momento junto com o colaborador; – Bônus papai e mamãe – a Cresol apoia esse momento na vida dos colaboradores; – Desenvolvimento – a Cresol acredita no desenvolvimento dos colaboradores e investe nele durante o ano; – Cresol Acolhe – para o colaborador e sua Família, aqui oferecemos desde suporte a dúvidas jurídicas como dicas para seu Pet, por meio de ligações de qualquer lugar do Brasil; – Cresol Longevidade – incentivo aos colaboradores a realizarem uma reserva para o futuro; – Day off de Aniversário – para o colaborador aproveitar um dia do seu jeito, é um beneficio concedido no mês do aniversário do colaborador, sendo um dia de folga dentro do mês.