A3 Soluções em Recursos Humanos
Vaga de emprego para Jovem Aprendiz – Atendimento na empresa A3 Soluções em Recursos Humanos em São Paulo
Descrição da vaga
*? *Vaga Imperdível para o Período da Manhã!* ?*Comece 2025 com o Pé Direito! *Olá! Tudo bem?* Temos uma*oportunidade exclusiva* para quem busca iniciar sua carreira noperíodo da manhã! Uma empresa renomada no segmento de atendimentoao cliente está com vagas abertas para *Jovem Aprendiz*, e essapode ser a sua chance de brilhar no horário da manhã! ?? ### ??*Oportunidade de Trabalho* *Empresa:* Segmento de Atendimento aoCliente *Área:* Atendimento ao Cliente ### ? *Requisitos paraParticipar:* * Idade entre *18 e 22 anos* * *Ensino Médio completo*(não pode estar cursando) ### ?? *Documentação Necessária:* * RG *CPF * Certificado de conclusão do ensino médio * Dispensa Militar(para os meninos) * Título de eleitor * *Importante:* Não teratuado como jovem aprendiz na área de telemarketing ### ??*Benefícios:* * *Salário:* R$ 995,08 * Vale-transporte *Vale-refeição ou Vale-alimentação * Assistência médica * Seguro devida ### ? *Horário de Trabalho:* * *Segunda a sexta-feira* * *Das09:00 às 15:20* (6 horas e 20 minutos diários) * *Atenção:* Essavaga é exclusiva para o *período da manhã!* * Local: Lapa (CPTM -Linha 7 Rubi) ### ?? *Curso de Capacitação:* * *Os 10 primeirosdias de curso serão ONLINE*, para você começar o ano comfacilidade! Após esse período, o curso será presencial uma vez porsemana, garantindo apoio contínuo no seu crescimento. *Oportunidade única de interagir com outros aprendizes e aprenderdiretamente com a equipe. ### ?? *Importante:* * Ao final docontrato, você receberá um *certificado de aprendizado*! ### ??*Entrevista Online – Não Perca!* – Local de trabalho: São Paulo, SP- Regime de contratação de tipo: Jovem Aprendiz – Jornada: Parcialmanhãs – Área e especialização profissional: Telemarketing -Telemarketing / Call Center Receptivo – Nível hierárquico:Operacional VALORIZADO Tempo de experiência: Semexperiência