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Aprendiz – Banco de Talentos em São Paulo

Jovem Aprendiz
      São Paulo, São Paulo       16/11

Seconci-SP

Vaga de Aprendiz – Banco de Talentos em São Paulo na empresa Seconci-SP

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Descrição da vaga

O Seconci-SP – Serviço Social da Construção Civil do Estado de São Paulo é uma entidade filantrópica, sem fins lucrativos, fundada em março de 1964 por um grupo de empresários do setor para atender aos trabalhadores da construção e seus familiares. Com sede na capital, o Seconci-SP mantém outras 12 Unidades Ambulatoriais no Estado de São Paulo, que realizam atendimentos médico-ambulatoriais, odontológicos, exames, serviços complementares e de apoio.

GESTÃO INTEGRADA DE SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO

Além da assistência prestada ao trabalhador da construção civil, o Seconci-SP, há mais de 25 anos assessora empresas de todos os setores/segmentos na gestão integrada de Saúde e Segurança do Trabalho (SST).

Conta com profissionais experientes e altamente qualificados em sua equipe própria, formada por médicos do trabalho, engenheiros e técnicos de segurança, além de especialistas com notório reconhecimento no mercado.

Um outro importante diferencial: o Seconci-SP trabalha com o Sistema SOC, líder de mercado na área de gestão de SST.

O Seconci-SP auxilia as empresas na implantação e implementação de ações preventivas, visando a melhoria da qualidade de vida dos trabalhadores, o aumento da produtividade e a redução dos custos operacionais.

ORGANIZAÇÃO SOCIAL DE SAÚDE – OSS

Por sua grande experiência na atenção à saúde e por já atuar como parceiro do Estado de São Paulo, retirando das filas do SUS milhares de usuários, o Seconci-SP foi convidado em 1998, a participar de processo de qualificação da primeira geração de Organizações Sociais de Saúde (OSS) do País. Para assumir a gestão de equipamentos de saúde em parceria com o Estado e Munícipio de São Paulo.

  • Ensino Médio completo;
  • Será um diferencial ter conhecimento sobre o uso do computador.
  • Realizar controles diversos e rotinas administrativas gerais.
  • Organizar e controlar arquivos, classificando e separando documentos.
  • Efetuar limpeza periódica dos processos e manter a organização.
  • Requisitar e controlar o material de expediente do setor.
  • Elaborar relatórios periódicos e atualizar dados com precisão.
  • Atender clientes internos e externos, oferecendo orientação e soluções para dúvidas.
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