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Jovem Aprendiz – ABC em São Caetano do Sul

Jovem Aprendiz
      São Caetano do Sul, Estado de São Paulo       15/09

Gocil Segurança e Serviços

Vaga de Jovem Aprendiz – ABC em São Caetano do Sul na empresa Gocil Segurança e Serviços

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Descrição da vaga

Vaga – Jovem Aprendiz A Gocil é uma empresa referência no setor de segurança e serviços, reconhecida pela excelência e inovação. Estamos em busca de um(a) Jovem Aprendiz para a área de Recrutamento e Treinamento, com o objetivo de proporcionar um desenvolvimento profissional sólido e enriquecedor. Descrição da Vaga: Como Jovem Aprendiz na área de Recrutamento e Treinamento da Gocil, suas principais responsabilidades incluirão: Apoio no Recrutamento: Auxiliar na triagem de currículos, agendamento de entrevistas e na comunicação com candidatos. Integração de Novos Colaboradores: Contribuir para o processo de integração de novos colaboradores, auxiliando na preparação de materiais e acompanhamento do processo de adaptação. Organização de Treinamentos: Apoiar na logística e organização de treinamentos internos, incluindo a preparação de salas, materiais e comunicação com participantes. Documentação e Controle: Manter registros atualizados sobre processos de recrutamento e treinamentos, garantindo a precisão e conformidade com as políticas da empresa. Apoio Geral: Oferecer suporte à equipe de Recursos Humanos em atividades administrativas e operacionais. Requisitos: Faixa Etária: De 18 a 23 anos. Formação: Cursando ou concluído o ensino médio. Descrição e Confiabilidade: Deve possuir boa comunicação verbal e escrita, ser organizado(a) e confiável, com atenção aos detalhes. Habilidades: Conhecimento básico em informática (Word, Excel, PowerPoint). Características Pessoais: Vontade de aprender, proatividade e disposição para trabalhar em equipe. Benefícios: Bolsa-auxílio compatível com o mercado. Vale-transporte. Vale-refeição. Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional. Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo. Local de trabalho: São Caetano do Sul, SP Regime de contratação de tipo: Jovem Aprendiz Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos – Treinamento e Desenvolvimento Nível hierárquico: Auxiliar